<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<XML>
		<JOURNAL>
<YEAR>1394</YEAR>
<VOL>6</VOL>
<NO>2</NO>
<MOSALSAL>2</MOSALSAL>
<PAGE_NO>131</PAGE_NO>
<ARTICLES>


				<ARTICLE>
                <LANGUAGE_ID>0</LANGUAGE_ID>
				<TitleF>تأثیر عوامل فرهنگی در باروری زنان 15- 49‌ساله منطقه 12 تهران</TitleF>
				<TitleE>The impact of cultural effective factors on fertility of women  Aged 15 - 49; District 12, Tehran city</TitleE>
                <URL>https://socialstudy.ihcs.ac.ir/article_2603.html</URL>
                <DOI></DOI>
                <DOR></DOR>
				<ABSTRACTS>
					<ABSTRACT>
						<LANGUAGE_ID>0</LANGUAGE_ID>
						<CONTENT>باروری به‌منزلة پدیده‌ای زیستی تحت تأثیر عوامل، وضعیت‌ها، و زمینه‌هایی است که فرهنگ یکی از آن‌هاست. فرهنگ نیرویی اساسی در پویایی جمعیت انسانی محسوب می‌شود. در پژوهش حاضر توصیفی ژرف از تأثیر عوامل فرهنگی در باروری زنان 15-49‌سالة منطقة 12 تهران ارائه می‌دهیم. پرسش اصلی این پژوهش را بر همین مبنا، یعنی «تأثیر عوامل فرهنگی در باروری زنان»، قرار دادیم. برای پاسخ به این پرسش به پژوهش تحلیلی با رویکرد جمعیت‌شناختی پرداختیم. نتایج پژوهش حاکی از آن بوده‌اند که بین قومیت، هنجارها، مذهب، فشار فرهنگی، ترجیح جنسیتی، وسایل پیش‌گیری، و تحصیلات با باروری رابطة معنادار وجود دارد و در بین گروه‌های قومی بیش‌ترین باروری مربوط به گروه قومی ترک‌زبان این منطقه بوده است. بنابراین، رشد جمعیت و رشد فرهنگی متأثر از یک‌دیگرند. ساختار فرهنگی از عواملی است که به‌منزلة پشتوانة سیاست‌های جمعیتی می‌تواند نقشی اساسی در کنترل و افزایش باروری ایفا کند.</CONTENT>
					</ABSTRACT>
					<ABSTRACT>
						<LANGUAGE_ID>1</LANGUAGE_ID>
						<CONTENT> Fertility as a biological phenomenon is influenced by many factors including culture as an affective one. Culture is regarded as a basic force in the dynamism of humane population. Present research seeks to provide a deep description of the impact of cultural factors on the fertility of women aged 15-49. We have done the study used analysis research by a demographic approach. The results showed that there is a relationship between fertility on the one hand, and ethnicity, norms, religion, cultural pressure, sex priority, preventive instrument, and education, on the other hand. Among the ethnical groups, the most fertility is occurred among Turkish-speaking group. Therefore, population growth and culture development are interwoven. Cultural structure, as a support for demographic policy, plays a vital role in the control and increase of fertility.</CONTENT>
					</ABSTRACT>
				</ABSTRACTS>
				<PAGES>
					<PAGE>
						<FPAGE>1</FPAGE>
						<TPAGE>18</TPAGE>
					</PAGE>
				</PAGES>
	
				<AUTHORS><AUTHOR>
						<Name>علی</Name>
						<MidName></MidName>		
						<Family>پژهان</Family>
						<NameE>Ali</NameE>
						<MidNameE></MidNameE>		
						<FamilyE>Pezhhan</FamilyE>
						<Organizations>
							<Organization>استادیار جمعیت شناسی وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی</Organization>
						</Organizations>
						<Countries>
							<Country>ایران</Country>
						</Countries>
						<EMAILS>
							<Email>pezhhan_ali@yahoo.com</Email>			
						</EMAILS>
					</AUTHOR><AUTHOR>
						<Name>آنیتا</Name>
						<MidName></MidName>		
						<Family>کمالی ها</Family>
						<NameE>Annahita</NameE>
						<MidNameE></MidNameE>		
						<FamilyE>Kamali</FamilyE>
						<Organizations>
							<Organization>کارشناس ارشد جمعیت‌شناسی، دانشگاه آزاد اسلامی، واحد رودهن</Organization>
						</Organizations>
						<Countries>
							<Country>ایران</Country>
						</Countries>
						<EMAILS>
							<Email>bahar.pk2020@gmail.com</Email>			
						</EMAILS>
					</AUTHOR></AUTHORS>
				<KEYWORDS>
					<KEYWORD>
						<KeyText>باروری</KeyText>
					</KEYWORD>
					<KEYWORD>
						<KeyText>عوامل فرهنگی</KeyText>
					</KEYWORD>
					<KEYWORD>
						<KeyText>قومیت</KeyText>
					</KEYWORD>
					<KEYWORD>
						<KeyText>ترجیح جنسیتی</KeyText>
					</KEYWORD>
					<KEYWORD>
						<KeyText>سن ازدواج</KeyText>
					</KEYWORD></KEYWORDS>
				<REFRENCES>
				<REFRENCE>
				<REF>آﺷﻔﺘﻪﺗﻬﺮاﻧـﻲ، اﻣﻴـﺮ (1382). ﺟﻤﻌﻴـﺖ‌ﺷﻨﺎﺳـﻲ اﻗﺘﺼـﺎدی ـ اﺟﺘﻤـﺎﻋﻲ و ﺑﺮﻧﺎﻣـﻪ‌رﻳـﺰی ﻧﻴـﺮوی اﻧﺴﺎﻧﻲ، ﺗﻬﺮان: ﭘﺮﺷﻜﻮه.##حسینی، حاتم (1387). «قومیت و باروری: تبیین رفتارهای باروری زنان کرد و ترک شهرستان ارومیه»، رسالة دکتری جمعیت‌شناسی، گروه جمعیت‌شناسی، دانشکدة علوم اجتماعی دانشگاه تهران.##زنجانی، حبیب‌الله و آذر شادپور (1378). جمعیت، تنظیم خانواده و بهداشت باروری، تهران: سماط.##شهبازی، عباس (1377). «برخی از عوامل اقتصادی و اجتماعی و جمعیتی مؤثر بر باروری شهرستان نهاونـد»، فـصل‌نامة جمعیت، ش 23.##عباسی شوازی، محمدجلال (1392). «تحولات باروری در ایران»، فصل‌نامة جمعیت، ش 45-46.##عباسی شوازی، محمدجلال و دیگران (1383). «تحولات باروری در ایران: شواهدی از چهار استان منتخب»، وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی.##مطیع حق‌شناس، نادر (1379). «بررسی تأثیر عوامل اقتصادی ـ اجتماعی ـ جمعیتی بر رفتار باروری در ارومیه»، پایان‌نامة کارشناسی ارشد جمعیت‌شناسی، دانشگاه تهران.##میرزایی، محمد (1384). «جمعیت و توسعه با تأکید بر ایران»، نشر مرکز مطالعات و پژوهش‌های جمعیتی آسیا و اقیانوسیه.##Becker, G. S. (1960). ‘An Economic Analysis of Fertility’, in: Demographic and Economic Change in Developed Countries, G. S. Becker (ed.), Princeton: Princeton University Press.##Caldwell, J. C. (1976). ‘Toward a Restatement of Demographic Transition Theory’, Population and Development Review, 2 (3-4).##Cleland, J. C. (1985). ‘Marital Fertility Decline in Developing Countries: Theories and the Evidence’, In: Reproductive Change in Developing Countries: Insights from the World Fertility Survey, J. C. Cleland and J. Hobcraft (eds.), Oxford: Oxford University Press.##Dyson, T. and M. Moore (1983). ‘On Kinship Structure, Female Autonomy, and Demographic Behavior in India’, Population and Development Review, 9 (1).##Easterlin, R. A., R. A. Pollard, and M. L. Watche (1980). ‘Toward a More General Economic Model of Fertility Determination: Endogenous Preferences and Natural Fertility’, In: Population and Economic Change in Developing Countries, R. A. Easterlin (ed.), Chicago: University of Chicago Press.##Friedman, D., M. Hechter, and S. Kanazawa (1994). ‘A Theory of the Value of Children’, Demography, 31 (3).##Ochs, J. and A. E. Roth (1989). ‘An Experimental Study of Sequential Bargaining’, American Economic Review, Vol. 79, No. 3.##http://www.tehran.ir/Default.aspx?tabid.1394.##</REF>
						</REFRENCE>
					</REFRENCES>
			</ARTICLE>
				<ARTICLE>
                <LANGUAGE_ID>0</LANGUAGE_ID>
				<TitleF>بررسی نمود ارزش‌های اخلاقی در معماری سنتی شهرهای کویری ایران نمونه موردی: شهر یزد</TitleF>
				<TitleE>The place of ethic in the formation of traditional architecture of Iran Case study: the traditional architecture of the city of Yazd</TitleE>
                <URL>https://socialstudy.ihcs.ac.ir/article_2604.html</URL>
                <DOI></DOI>
                <DOR></DOR>
				<ABSTRACTS>
					<ABSTRACT>
						<LANGUAGE_ID>0</LANGUAGE_ID>
						<CONTENT>ارزش‎های اخلاقی از عوامل بسیار مهم در روند شکل‎گیری معماری ایران است و همواره در ماهیت ابنیة سنتی و روند شکل‎گیری آن‌ها مؤثر بوده است. پرسش‎هایی که در این پژوهش مطرح می‎شود عبارت‌ است از: الف) جایگاه ارزش‎های اخلاقی در معماری سنتی ایران کجاست؟ ب) توجه به ارزش‎های اخلاقی چه تأثیراتی را در معماری سنتی شهر کویری یزد بر جای نهاده ‎است؟ به‌منظور پاسخ‌گویی به این پرسش‎ها، ده بنا از آثار معماری سنتی یزد به‌منزلة نمونة پژوهشی انتخاب شده است. روش به‌کاررفته در این پژوهش «تاریخی ـ تفسیری» است و برای جمع‎آوری اطلاعات از برایند منابع کتاب‌خانه‎ای و روش‎های میدانی استفاده شده است. نتایج پژوهش بیانگر آن است که به ارزش‎های اخلاقی در روند ساخت بنا و نیز زمان بهره‎برداری از آن توجه شده است و تأثیرات آن در قالب پاس‌داری از فرهنگ وقف، عمل برطبق اصول فتوت‎نامه‎ها، و توجه به وحدانیت، انسانیت، و طبیعت تجلی یافته است.</CONTENT>
					</ABSTRACT>
					<ABSTRACT>
						<LANGUAGE_ID>1</LANGUAGE_ID>
						<CONTENT>Ethical values are of the most effective factors on the formation of Iranian traditional buildings, landscape and urban design. Literature review of architecture shows that architecture has a lot to do with ethic and there are lots of parameters which connect ethic and architecture. A review on the theories and practices in the traditional architecture in different eras of Iran shows that ethical values have always affected the traditional buildings and their formation process in different ways. So, the main questions of the paper are: 1. what is the place of ethical values in the traditional architecture of Iran, particularly the old city of Yazd? 2. How ethical values have affected Iranian traditional buildings and how can be recognized, specifically in the old city of Yazd? Literature review shows that the case study of this research - the old city of Yazd - is selected purposefully; considering its importance according to be located in the list of the world cultural heritage and also the specific characters of the traditional architecture of this city. Therefore, the old city of Yazd could be mentioned as one of the most appropriate selected cases to study the effects of ethical values on the traditional architecture and the formation process of its buildings. In this study we adopt the interpretive–historical research method as our inference mechanism and the data collection techniques of the research is a combination of librarian and survey method. The results of the research show that the effects of ethical values on the traditional built environment have been manifested in two ways: first, the process of traditional building formation and second, during the time of exploitation through considering the ethical principles of monotheism, humanity and preserving nature.</CONTENT>
					</ABSTRACT>
				</ABSTRACTS>
				<PAGES>
					<PAGE>
						<FPAGE>19</FPAGE>
						<TPAGE>41</TPAGE>
					</PAGE>
				</PAGES>
	
				<AUTHORS><AUTHOR>
						<Name>حسنعلی</Name>
						<MidName></MidName>		
						<Family>پورمند</Family>
						<NameE>Hasanali</NameE>
						<MidNameE></MidNameE>		
						<FamilyE>Pourmand</FamilyE>
						<Organizations>
							<Organization>استادیار دانشکدة هنر و معماری، دانشگاه تربیت مدرس، تهران، ایران</Organization>
						</Organizations>
						<Countries>
							<Country>ایران</Country>
						</Countries>
						<EMAILS>
							<Email>hapormand@modares.ac.ir</Email>			
						</EMAILS>
					</AUTHOR><AUTHOR>
						<Name>محمدرضا</Name>
						<MidName></MidName>		
						<Family>بمانیان</Family>
						<NameE>Mohammadreza</NameE>
						<MidNameE></MidNameE>		
						<FamilyE>Bemanian</FamilyE>
						<Organizations>
							<Organization>استاد دانشکدة هنر و معماری، دانشگاه تربیت مدرس، تهران، ایران</Organization>
						</Organizations>
						<Countries>
							<Country>ایران</Country>
						</Countries>
						<EMAILS>
							<Email>bemanian@modares.ac.ir</Email>			
						</EMAILS>
					</AUTHOR><AUTHOR>
						<Name>محمدجواد</Name>
						<MidName></MidName>		
						<Family>مهدوی نژاد</Family>
						<NameE>Mohammadjavad</NameE>
						<MidNameE></MidNameE>		
						<FamilyE>Mahdavinejad</FamilyE>
						<Organizations>
							<Organization>دانشیار دانشکدة هنر و معماری، دانشگاه تربیت مدرس، تهران، ایران</Organization>
						</Organizations>
						<Countries>
							<Country>ایران</Country>
						</Countries>
						<EMAILS>
							<Email>mahdavinejad@modares.ac.ir</Email>			
						</EMAILS>
					</AUTHOR><AUTHOR>
						<Name>سپیده</Name>
						<MidName></MidName>		
						<Family>صمدزاده</Family>
						<NameE>Sepideh</NameE>
						<MidNameE></MidNameE>		
						<FamilyE>Samadzadeh</FamilyE>
						<Organizations>
							<Organization>دانشجوی دکتری معماری، دانشگاه تربیت مدرس، تهران، ایران</Organization>
						</Organizations>
						<Countries>
							<Country>ایران</Country>
						</Countries>
						<EMAILS>
							<Email>sepidehsamadzadeh@gmail.com</Email>			
						</EMAILS>
					</AUTHOR></AUTHORS>
				<KEYWORDS>
					<KEYWORD>
						<KeyText>اخلاق</KeyText>
					</KEYWORD>
					<KEYWORD>
						<KeyText>معماری سنتی</KeyText>
					</KEYWORD>
					<KEYWORD>
						<KeyText>شهرهای کویری ایران</KeyText>
					</KEYWORD>
					<KEYWORD>
						<KeyText>وحدانیت</KeyText>
					</KEYWORD>
					<KEYWORD>
						<KeyText>انسانیت</KeyText>
					</KEYWORD>
					<KEYWORD>
						<KeyText>طبیعت</KeyText>
					</KEYWORD></KEYWORDS>
				<REFRENCES>
				<REFRENCE>
				<REF>بمانیان، م. (1386). رهیافت‎هایی در تبیین معماری مسلمین، تهران: سازمان شهرداری‎ها و دهیاری‎های کشور.##پیرنیا، م.‌ (1386 الف). آشنایی با معماری اسلامی ایران، تهران: نشر سروش دانش.##پیرنیا، م. (1386 ب). سبک‎شناسی معماری ایرانی، تهران: نشر سروش دانش.##خاکپور، مژگان و محمد خزایی (1389). «وحدت و کثرت در هنر اسلامی با نگاهی به آثار بورکهارت»، کتاب ماه هنر، ‌ش 145.##سادات، م. (1382). اخلاق اسلامی، تهران: سمت.##فرهنگ فارسی عمید (1359). به سرپرستی ح. عمید، تهران: سپهر.##قبادیان، و. (1385). بررسی اقلیمی ابنیة سنتی ایران، تهران: دانشگاه تهران.##کانت، ا. (1369). بنیاد مابعدالطبیعة اخلاق، ترجمة ح. عنایت، تهران: خوارزمی.##گلکار، ک. (1379). «طراحی شهری پایدار در شهرهای حاشیة کویر»، مجلة هنرهای زیبا، ش 8.##مک‌اینتایر، ا. (1379). تاریخچة فلسفة اخلاق، ترجمة ا. رحمتی، تهران: حکمت. ##نوروزی، ن. (1371). «مجموعة بازارهای یزد»، تحقیق دانشجویی، بی‌نا.##وارنوک، ج. (1368). فلسفة اخلاق در قرن حاضر، ترجمة ص. لاریجانی، تهران: نشر کتاب.##Bourdeau, P. (2003). ‘The Man-Nature Relationship &amp; Environmental Ethics’, Journal of Environmental Radioactivity, 72 (1/2).##</REF>
						</REFRENCE>
					</REFRENCES>
			</ARTICLE>
				<ARTICLE>
                <LANGUAGE_ID>0</LANGUAGE_ID>
				<TitleF>تحلیلی بر نقش «کژتابی‌های مالی ـ اداری سازمان‌یافته» در «دیوان‌سالاری» و «توسعه پایدار»</TitleF>
				<TitleE>An analysis of the role of organized financial -official distorts in bureaucracy and sustainable development</TitleE>
                <URL>https://socialstudy.ihcs.ac.ir/article_2605.html</URL>
                <DOI></DOI>
                <DOR></DOR>
				<ABSTRACTS>
					<ABSTRACT>
						<LANGUAGE_ID>0</LANGUAGE_ID>
						<CONTENT>نظام دیوان‌سالاری دارای جایگاهی رفیع، تعیین‌کننده، و تأثیراتی شگرف در فرایند توسعۀ پایدار کشورهای در حال ‌توسعه است. این نقش، به‌ویژه، در آن گروه از کشورهایی پررنگ‌تر می‌شود که دارای دیوان‌سالاری تاریخی‌اند و اقتصاد آن‌ها اساساً متکی بر درآمد سرشار از فروش یک محصول (نظیر نفت) است. رشوه، اختلاس، ویژه‌خواری، و انواع گوناگون فساد سازمان‌یافته و نهادینه‌شده در نظام اداری این قبیل کشورها اگر مهار، تعدیل، و ریشه‌کن نشود، به مرور زمان به نوعی فرهنگ در سازمان اداری کشور تبدیل می‌شود و امکان هرگونه تحول بنیادین در آن و توسعۀ اداری را منتفی می‌کند. در پی آن، به‌صورت عاملی بازدارنده در توسعۀ اقتصادی، اجتماعی، سیاسی، و فرهنگی درمی‌آید و مانع دست‌یابی کشورها به توسعه‌ای پایدار و همه‌جانبه می‌شود. دور باطل و شیطانی «کژتابی‌های مالی سازمان‌یافته و ماندگار» در تاروپود نظام دیوان‌سالاری کشور و پدیدۀ «توسعه‌نیافتگی» و تأثیرات متقابل این دو در یک‌دیگر، این‌گونه جوامع را به اردوگاه کشورهای همواره عقب‌مانده سوق می‌دهد. بدیهی است این قبیل کشورها با برخورداری از عزم و اراده‌ای ملی می‌توانند با تدوین و اجرای برنامه‌ها و راه‌کارهای مهار، تعدیل، و درنهایت ریشه‌کن‌کردن این نوع فسادها این چرخة باطل را در هم بشکنند و زمینه و بستری مناسب را برای تبدیل‌شدن به کشوری توسعه‌یافته فراهم کنند.</CONTENT>
					</ABSTRACT>
					<ABSTRACT>
						<LANGUAGE_ID>1</LANGUAGE_ID>
						<CONTENT>Bureaucratic system has a high and decisive place in the financial–official processes of developing countries, and has dramatic effects on the process of sustainable development. The role is bolded in those developing countries that have had historical bureaucratic system and their economy is mainly based on the immense income of single-product selling (such as oil selling). If bribery, embezzlement, and other various forms of organized and institutionalized corruptions in the administrative system of such countries not be controlled, decreased and eradicated, it turns gradually to a kind of culture in the country official system, and rules out the possibility of any fundamental change in its administrative development. And subsequently, as a deterrent to the economic, social, political and cultural developments, makes achieving sustainable and comprehensive development impossible. The vicious and evil circle of persistent and organized official distorts, and phenomenon of ‘underdevelopment’, and their mutual affections on each other, leads those countries to always backward countries camp. Obviously, having a national will and determine decision, such countries through developing and implementing programs and strategies of control, mitigation and ultimately extirpation of this type of corruption, can break this vicious cycle, and provide appropriate grounds to become a developed country.</CONTENT>
					</ABSTRACT>
				</ABSTRACTS>
				<PAGES>
					<PAGE>
						<FPAGE>43</FPAGE>
						<TPAGE>65</TPAGE>
					</PAGE>
				</PAGES>
	
				<AUTHORS><AUTHOR>
						<Name>حمید</Name>
						<MidName></MidName>		
						<Family>تنکابنی</Family>
						<NameE>hamid</NameE>
						<MidNameE></MidNameE>		
						<FamilyE>tonkaboni</FamilyE>
						<Organizations>
							<Organization>دانشیار پژوهشکده علوم اجتماعی پژوهشگاه علوم انسانی و مطالعات فرهنگی</Organization>
						</Organizations>
						<Countries>
							<Country>ایران</Country>
						</Countries>
						<EMAILS>
							<Email></Email>			
						</EMAILS>
					</AUTHOR></AUTHORS>
				<KEYWORDS>
					<KEYWORD>
						<KeyText>نظام دیوان‌سالاری</KeyText>
					</KEYWORD>
					<KEYWORD>
						<KeyText>کژتابی‌های مالی ـ اداری سازمان‌یافته</KeyText>
					</KEYWORD>
					<KEYWORD>
						<KeyText>فساد مالی سازمان‌یافته</KeyText>
					</KEYWORD>
					<KEYWORD>
						<KeyText>خرده‌فرهنگ‌های بزه‌کاری</KeyText>
					</KEYWORD>
					<KEYWORD>
						<KeyText>توسعة پایدار</KeyText>
					</KEYWORD>
					<KEYWORD>
						<KeyText>دیوان‌سالاری تاریخی</KeyText>
					</KEYWORD></KEYWORDS>
				<REFRENCES>
				<REFRENCE>
				<REF>آپتون، جوزف ام. (1359). نگرشی بر تاریخ ایران نوین، ترجمة یعقوب آژند، تهران: نیلوفر.##آدمیت، فریدون (1362). امیرکبیر و ایران، تهران: خوارزمی.##آلن بیل، جیمز (1387). سیاست در ایران: گروهی، طبقات و نوسازی، ترجمة علی مرشدی‌زاد، تهران: اختران.##ترکمان، محمد (1376). «دارایی رضاشاه»، کتاب هفتم، تهران: مؤسسة مطالعات تاریخ معاصر ایران.##تنکابنی، حمید (1383). درآمدی بر دیوان‌سالاری در ایران، تهران: علمی ـ فرهنگی.##توماس، هنری (1362). بزرگان فلسفه، ترجمة فریدون بدره‌ای، تهران: علمی ـ فرهنگی.##خواجه نظام‌الملک (1377). سیاست‌نامه (سیرالملوک)، به کوشش جعفر شعار، تهران: شرکت سهامی کتاب‌های جیبی.##طباطبایی، محیط (بی‌تا). مجموعه آثار میرزا ملکم خان، تهران: علمی.##فوران، جان (1388). مقاومت شکننده، تاریخ تحولات اجتماعی ایران (از صفویه تا سال‌های پس از انقلاب اسلامی)، ترجمۀ احمد تدین، تهران: مؤسسة خدمات فرهنگی رسا.##گیدنز، آنتونی (1383). جامعه‌شناسی، ترجمة منوچهر صبوری، تهران: نشر نی.##ملکم، سرجان (1380). تاریخ کامل ایران، ترجمة میرزا اسماعیل حیرت، تصحیح قمی‌نژاد، به کوشش علی‌اصغر عبدالهی، تهران: افسون.##همایون کاتوزیان، محمدعلی (1391). ایرانیان: دوران باستان تا دورة معاصر، ترجمة حسین شهیدی، تهران: نشر مرکز.##Alatas, Syed Hussein (1990). Corruption: Its Nature, Cause and Function, Aldershot and Brookfield: Avebury.##Amnuldsen, Inge (2000). Corruption: Definition and Concept, Chr. Michelsen Institute: Development Studies and Human Rights.##Anti Corruption Online (2003). ‘Professional and Business Women Against Corruption’, October 20th.##Azfar, Omar, Young Lee, and Anand Swamy (2000). ‘The Causes and Consequences of Corruption’, Annals of the American Academy of Political and Social Science, 573.##Bhargava, V. K. and E. Bolorgation (2001). ‘Making National Anti Corruption Policies and Programs Move Effective: An Analytical Framework’, June 18, &lt;www.fac.nus.edu.sg/ppp/docs[19April2004]&gt;.##Cloward, R. and L. Ohlin (1960). Delinquency and Opportunity, New York: The Free Press.##Davis, Nanette and Clarice Stasz (1990). Social Control of Deviance: A Critical Perspective, New York: MG Graw Hill.##Durkheim, Emile (1951). Suicide: A Study in Sociology, New York: The Free Press.##Gould, D. J. (1991). ‘Administration Corruption: Incidence, Causes, and Remedial Strategies’, in Handbook of Comparative and Development Public Administration, Farazmand (ed.), New York: Marcel Decker, Inc.##Houghton, J. and S. Burgess (2004). ‘How Information Technology, Governance Control and Assurance Skills Enhance Electronic Records Management Programs’, August 17,.##Klitaard, R. (1991). ‘Adjusting to Reality: Beyond State versus Market’, in Economic Development International Center for Economic Growth, San Francisco: CA.##Mauro, P. (1995). ‘Corruption and Growth’, Quarterly Journal of Economics, LX(3).##Mauro, P. (1997). ‘Why Wavy? About Corruption’, Economic Issue, Vol. 6.##Merton, Robert (1968). Social Theory and Social Structure, New York: The Free Press.##Mohabbat Khan, Mohammad (2004). ‘Political and Administratiive Corruption: Concepts Comparative Experiences and Bangladesh Case’, August [online],.##Noonan, J. T. (1984). Bribes: The Intellectual History of a Moral Idea, Berkeley, CA: University of California Press.##Porter, M. and V. Millar (1995). ‘How Information Gives Goue Competitive Advantage’, Harvard Business Review, July-August.##Rose Acherman, Susan (1999). Corruption and Government: Causes Consequences and Reform, Cambridge: Cambridge University Press.##Rublin, S. J. (1982). ‘International Aspects of the Control of Illicit Payment’, Syracuse Journal of International Law and Government, Vol. 9.##Runcima, W. G. (1964). Relative Deprivation and Social Justice: A Study of Attitudes to Social Inequality in Twentieth Century England, Berkley: University of California Press.##Schroth, P. W. et al. (2001). ‘Transparency and Information Technology’, December 14, &lt;www.rh-ed-stodder/Be/Tranpit-aabd.d.c [14 April 2004]&gt;.##Stapenhurst, F. and P. Langseth (1997). ‘The Role of the Public Administration in Fighting Corruption’, International Journal of Public Sector Management, Vol. 14, No. 5.##Strausman, Jeffiry D. and M. Zhame (2001). ‘Chinese Administrative Reforms in International Perspective’, International Journal of Public Sector Management, Vol. 14, No. 5.##Treisman, Danial (2000). ‘The Case of Corruption: A Cross National Study’, Journal of Public Economic, Vol. 76.##Wade, R. (1982). ‘The System of Administrative and Political Corruption: Canal Irrigation in South India’, Journal of Development Studies, Vol. 18.##Yoong, Siew Wah (1973). ‘Some Aspects of Corruption’, National Youth Leadership Training Institute Journal, January.##</REF>
						</REFRENCE>
					</REFRENCES>
			</ARTICLE>
				<ARTICLE>
                <LANGUAGE_ID>0</LANGUAGE_ID>
				<TitleF>بررسی نقش عوامل اجتماعی، فرهنگی، و اقتصادی مؤثر در نگرش منفی به ازدواج (مطالعه موردی شهروندان شهرستان کاشان)</TitleF>
				<TitleE>The effects of socio-cultural and economic factors on negative attitudes towards marriage; a case study of Kashan citizens</TitleE>
                <URL>https://socialstudy.ihcs.ac.ir/article_2606.html</URL>
                <DOI></DOI>
                <DOR></DOR>
				<ABSTRACTS>
					<ABSTRACT>
						<LANGUAGE_ID>0</LANGUAGE_ID>
						<CONTENT>نگرش به ازدواج یکی از سازوکار‌های کلیدی برای پیش‌بینی رفتار واقعی در ازدواج است که از عوامل متعدد اجتماعی، فرهنگی، و اقتصادی تأثیر می‌پذیرد. بنابراین، این مطالعه با هدف بررسی عوامل متعددی که در نوع نگرش جوانان به ازدواج تأثیرگذار بوده و مقدمات افزایش سن ازدواج را فراهم کرده انجام شده است. به‌علت خصلت چندبعدی پدیده‌های اجتماعی و انسانی و تکثر نظریه‌های متعدد درخصوص زوایای گوناگون ازدواج، در این تحقیق سعی کرده‌ایم با تلفیق نظریه‌های نوسازی، مبادله، و نظریة اقتصادی به شناخت و تبیین بهتری از نگرش منفی به ازدواج و علل افزایش سن ازدواج دست یابیم. این مطالعه از نوع پیمایش اجتماعی است و برای جمع‌آوری اطلاعات از روش پرسش‌نامه، توأم با مصاحبه، استفاده شده است. جامعة آماری پژوهش شامل جمعیت فعال (15-65 سال) شهرستان کاشان در سال 1391 است. با بهره‌گیری از فرمول نمونه‌گیری کوکران، تعداد 620 نفر به‌منزلة حجم نمونه تعیین و با استفاده از روش تصادفی افراد مورد مطالعه انتخاب شدند. یافته‌های پژوهش نشان می‌دهند که بین متغیرهای خانواده،‌ وضعیت اقتصادی، افزایش توقعات، بی‌کاری، سنگینی مخارج ازدواج، انحرافات اجتماعی و اخلاقی، کارکرد نامناسب رسانه‌ها، ترس از آینده، و تضعیف باورهای دینی با متغیر نگرش منفی به ازدواج رابطة معناداری وجود دارد. هم‌چنین، مقدار آمارة F محاسبه‌شده در رگرسیون تک‌متغیره نشان می‌دهد هریک از عوامل فوق در پیش‌بینی نگرش منفی به ازدواج مؤثر است. به‌گونه‌ای که عوامل تضعیف باورهای دینی (57/15=F) قوی‌ترین پیش‌بینی‌کننده و بعد از آن عوامل سنگینی مخارج ازدواج (49/10=F) و افزایش توقعات (34/7=F) قرار دارند.</CONTENT>
					</ABSTRACT>
					<ABSTRACT>
						<LANGUAGE_ID>1</LANGUAGE_ID>
						<CONTENT>Attitude towards marriage is one of the key mechanisms for predicting actual behavior in marriage. It is influenced by multiple, social, cultural and economic factors. This study aimed to investigate the causes or the various factors that affect the attitude of young people towards marriage. Because of the multidimensional nature of human and social phenomena and the multiplicity of theories about different aspects of marriage, this research attempts to combine related theories in order to offer a better understanding and explanation of negative attitudes towards marriage and the causes of marriage age rising. The study was a social survey and data collected using questionnaires and interviews. The sample included the active population (65-15 years) of the city of Kashan in 2012. Using Cochran sampling formula, 620 participants were selected for the study. Results  showed that there were meaningful relationships between negative attitudes towards marriage on the one hand, and familial conditions, economic situation, high expectations, unemployment, high cost of marriage, moral deviations, improper media functions, and the fear of the future, on the other hand. Attenuation of religious beliefs (F =15.57) and high costs of marriage (F= 10.49) were the strongest predictors in the study.</CONTENT>
					</ABSTRACT>
				</ABSTRACTS>
				<PAGES>
					<PAGE>
						<FPAGE>67</FPAGE>
						<TPAGE>91</TPAGE>
					</PAGE>
				</PAGES>
	
				<AUTHORS><AUTHOR>
						<Name>الهام</Name>
						<MidName></MidName>		
						<Family>شفائی مقدم</Family>
						<NameE>elham</NameE>
						<MidNameE></MidNameE>		
						<FamilyE>Shafaiimoghaddam</FamilyE>
						<Organizations>
							<Organization>دانشجوی دکتری بررسی مسائل اجتماعی ایران، دانشکدة علوم انسانی، دانشگاه کاشان</Organization>
						</Organizations>
						<Countries>
							<Country>ایران</Country>
						</Countries>
						<EMAILS>
							<Email>e.shafaii@grad.kashanu.ac.ir</Email>			
						</EMAILS>
					</AUTHOR><AUTHOR>
						<Name>محسن</Name>
						<MidName></MidName>		
						<Family>نیازی</Family>
						<NameE>mohsen</NameE>
						<MidNameE></MidNameE>		
						<FamilyE>niazi</FamilyE>
						<Organizations>
							<Organization>استاد گروه علوم اجتماعی، دانشکدة علوم انسانی، دانشگاه کاشان</Organization>
						</Organizations>
						<Countries>
							<Country>ایران</Country>
						</Countries>
						<EMAILS>
							<Email>niazim@kashanu.ac.ir</Email>			
						</EMAILS>
					</AUTHOR><AUTHOR>
						<Name>محسن</Name>
						<MidName></MidName>		
						<Family>شاطریان</Family>
						<NameE>mohsen</NameE>
						<MidNameE></MidNameE>		
						<FamilyE>shaterian</FamilyE>
						<Organizations>
							<Organization>دانشیار گروه جغرافیا و برنامه‌ریزی شهری، دانشکدة منابع طبیعی و علوم زمین، دانشگاه کاشان</Organization>
						</Organizations>
						<Countries>
							<Country>ایران</Country>
						</Countries>
						<EMAILS>
							<Email>shaterian@kashanu.ac.ir</Email>			
						</EMAILS>
					</AUTHOR></AUTHORS>
				<KEYWORDS>
					<KEYWORD>
						<KeyText>نگرش به ازدواج</KeyText>
					</KEYWORD>
					<KEYWORD>
						<KeyText>سن ازدواج</KeyText>
					</KEYWORD>
					<KEYWORD>
						<KeyText>خانواده</KeyText>
					</KEYWORD>
					<KEYWORD>
						<KeyText>باورهای دینی</KeyText>
					</KEYWORD>
					<KEYWORD>
						<KeyText>افزایش توقعات</KeyText>
					</KEYWORD></KEYWORDS>
				<REFRENCES>
				<REFRENCE>
				<REF>اینگلهارت، رونالد (1377). تحول فرهنگی در جامعة پیش‌رفتة صنعتی، ترجمة مریم وتر، تهران: کویر.##برهانی، فاطمه (1386). «عوامل مؤثر بر سن ازدواج»، &lt;http://library.tebyan.net&gt;.##بستان، حسین (1383). اسلام و جامعه‌شناسی خانواده، قم: پژوهشکدة حوزه و دانشگاه.##بهنام، جمشید (1348). جمعیت‌شناسی عمومی، تهران: دانشگاه تهران.##بی‌نام (1370). «سمینار جوان و ازدواج ـ گزارش جلسة افتتاحیة سمینار»، عصر جدید 7، س 1، ش 1، آذر.##حبیب‌پور گتابی، کرم و غلامرضا غفاری (1390). «علل افزایش سن ازدواج دختران»، مجلة زن در توسعه و سیاست (پژوهش زنان)، دورة نهم، ش 1.##خلیقى، حسین (1366). «ازدواج و جوانان»، رسالت، 8 مرداد.##خورشیدوند، ابوالقاسم (1371). «ازدواج جوانان، مسئله‌ای که حل آن یارى مسئولان را می‌طلبد»، اطلاعات، 7 آذر.##رجبی، عباس (1386). «سن ازدواج؛ عوامل افزایش و راه‌بردهای کاهش آن»، نشریة معرفت،‌ ش 112.##زارع، حسین، سعید طالبی، و محمدحسین صیف (1389). آمار استنباطی پیش‌رفته، تهران: پیام‌نور.##ساروخانی،‌ باقر (1370). مقدمه‌ای بر جامعه‌شناسی خانواده، تهران: سروش.##سگالن، مارتین (1370). جامعه‌شناسی تاریخی خانواده، ترجمة حمید الیاسی، تهران: نشر مرکز.##شجاعی، محمدصادق (1384). «تحلیل روان‌شناختی افزایش سن ازدواج و نقش آن در انحرافات اخلاقی جوانان»، مجلة معرفت، ش 97.##ضرابی،‌ حمید، و سیدفرخ مصطفوی (1390). «بررسی عوامل مؤثر بر سن ازدواج زنان در ایران؛ یک رویکرد اقتصادی»، فصل‌نامة پژوهش‌های اقتصادی، س 11، ش 4.##غیبی،‌ حمید (1388). «تحقیق کاربردی؛ دلایل افزایش سن ازدواج جوانان»، منتشرشده در سایت جامع مدیریت، &lt;##فولادی، فاطمه (1388). «نیم‌نگاهی به علل افزایش سن ازدواج»، زلال هدایت، س 2، ش 1.##کاظمی‌پور، شهلا (1388). «سنجش نگرش جوانان نسبت به ازدواج و شناخت آثار و پیامدهای آن با تأکید بر ازدواج‌های دانشجویی»، فرهنگ در دانشگاه اسلامی، س 13، ش 2.##کنعانی، محمدامین (1385). «پیوند سنت و نوسازی در افزایش سن ازدواج: نمونة ایرانیان ترکمن»، نامة انجمن جمعیت‌شناسی ایران، س 1، ش 1.##لوزیک، دانیلین (1383). نگرشی نو در تحلیل مسائل اجتماعی، ترجمة سعید معیدفر، تهران: امیرکبیر.##مجدالدین، اکبر (1386). «بررسی دلایل و آثار افزایش سن ازدواج دختران روستایی در آشتیان»، پژوهش‌‌نامة علوم انسانی، ش 53.##محمودیان،‌ حسین (1383). «سن ازدواج در حال افزایش، بررسی عوامل پشتیبان»، نامة علوم اجتماعی، ش 24.##Ardebily, M. (1988). ‘The Evaluating of Attitudes Unmarried Boys 20-29 Years Old towards Marriages and its Factors’ (Dissertation), Ferdowsi University of Mashad [in Persian].##Bartz, K. W. and F. L. Nye (1970). ‘Early Marriage: A Prepositional Formulation’, Journal of Marriage and the Family, Vol. 32, No. 2.##Becker, Gary S. (1973). ‘A Theory of Marriage’, Part I, The Journal of Political-Economy, Vol. 81, No. 4.##Becker, Gary S. (1974). ‘A Theory of Marriage’, Part II, The Journal of Political-Economy, Vol. 82, No. 2.##Bradbury, T. N. (1995). ‘Assesing the Four Fundamental Domains of Marriage’, Family Relations, 4(44).##Brateen, T. B. and L. A. Rosen (1998). ‘Development and Validation of the Marital Attitude Scale’, Journal of Divorce and Remarriage, 29(2).##Brien, Michael J. and Lee A. Lillard (1994). ‘Education, Marriage, and First Conception in Malaysia’, The Journal of Human Resources, Vol. 29, No. 4.##Brüderl, Josef and Andreas Diekmann (1997). Education and Marriage: A Comparative Study, Munich: Institute of Sociology.##Freeman, H. and B. B. Brown (2001). ‘Primary Attachment to Parents and Peers During Adolescence, Differences by Attachment Style’, Journal of Youth and Adolescenc, Vol. 30.##Gotman, J. (1993). ‘The Rotes of Conflict Engagement, Escalation and Avoidance in Marital Interaction: A Longitudinal View of Hive Type of Couples’, Journal of Counseling and Clinical Psychology, 68 (3).##Ikamari, Lawrence (2005). ‘The Effect of Education on the Timing of Marriage in Kenya’, Demographic Research, Vol. 12, Max Planck Institute for Demographic Research.##Joshi, N. (2003). ‘Correlates of Female Age Atmarriage in Two States: Uttaranchal and Utar Pradesh’,.##Kabir, Ahmad, Jahan Gulshana, and Jahan Rukhshana (2001). ‘Female Age at Marriage as a Determinant of Fertility’, The Sciences, Vol. 1, No. 6.##Lundberg, Shelly and Robert A. Pollak (1993). ‘Separate Spheres Bargaining and the Marriage Market’, The Journal of Political-Economy, Vol. 21.##Maitra, Pushkar (2004). ‘Effect of Socioeconomic Characteristics on Age at Marriage and Total Fertility in Nepal’, Journal of Health, Population and Nutrition, Vol. 22, No. 1.##Malhotra, Anju and Amy O. Tsui (1996). ‘Marriage Timing in Sri Lanka: The Role of Modern Norms and Ideas’, Journal of Marriage and the Family, 58(2).##McCrate, Elaine (1987). ‘Trade, Merger and Employment: Economic Theory on Marriage’, Review of Radical Political Economics, Vol. 19, No. 1.##Mikulincer, M. and P. R. Shaver (2007). Attachment in Adulthood: Structure, Dynamics, and Change, New York: The Guilford Press.##Nobles, Jenna and Alison Buttenheim (2006). ‘Marriage in Periods of Crisis: Evidence from Indonesia’, California Center for Population Research, On-Line Working Paper Series, October.##Oppenheimer, V. K. (1988). ‘A Theory of Marriage Timing’, American Journal of Sociology, No. 94.##Pollak, Robert A. (2005). ‘Bargaining Power in Marriage: Earnings, Wage Rates and Household Production’, NBER (National Bureau of Economic Research), Working Paper Series, No. 11239.##Quisumbing, A. R. and K. Hallman (2003). Marriage in Transition: Evidence on Age, Fducation and Assets fram Six Developing Countries, New York: Population Counil.##Risch, S. C., K. M. Jodl, and J. S. Eccles (2004). ‘Role of the Father-adolescent Relationship in Shaping Adolescent’s Attitude toward Divorce’, Journal of Marriage and Family, 66(1).##Segrin, C., M. E. Talor, and J. Altman (2005). ‘Social Cognitive Mediators and Relational Outcomes Associated with Parental Divorce’, Journal of Social and Personal Relationships, 22(3).##Smith, Peter C. (1980). ‘Asian Marriage Patterns in Transition’, Journal of Family History, 5(1).##Stone, M. K. and R. L. Hutchinson (2009). ‘Familial Conflict and Attitudes toward Marriage’, Journal of Divorce and Remarriage, 76(1).##Trent, K. and S. J. South (1992). ‘Sociodemographic Status, Parental Background Childhood Family Structure, and Attitudes towards Family Formation’, Journal of Marriage and the Family, 54.##Wise, R. and S. King (2008). ‘Family Environment and Friendship Qualities’, Journal of Family, Issues, 36 (4).##</REF>
						</REFRENCE>
					</REFRENCES>
			</ARTICLE>
				<ARTICLE>
                <LANGUAGE_ID>0</LANGUAGE_ID>
				<TitleF>بررسی علل طلاق در استان آذربایجان شرقی (تبریز)</TitleF>
				<TitleE>The affective factors on divorce; In East Azarbaijan province, Tabriz City</TitleE>
                <URL>https://socialstudy.ihcs.ac.ir/article_2607.html</URL>
                <DOI></DOI>
                <DOR></DOR>
				<ABSTRACTS>
					<ABSTRACT>
						<LANGUAGE_ID>0</LANGUAGE_ID>
						<CONTENT>خانواده یکی از ارکان اساسی جامعه به‌شمار می‌رود و دست‌یابی به جامعه‌ای سالم آشکارا در گرو سلامت آن است. در این میان طلاق از جمله آسیب‌ها و مشکلاتی است که سلامت جامعه را به خطر می‌اندازد و مانع از پیش‌رفت آن می‌شود. چنان‌چه بتوانیم از علل و عوامل متعدد آن آگاهی یابیم، می‌توانیم از بروز آن‌ها جلوگیری کنیم و از عواقب سخت طلاق رهایی یابیم. هدف از این پژوهش بررسی عوامل مؤثر در بروز طلاق در استان آذربایجان شرقی (کلان‌شهر تبریز) در سال 1392 است. روش پژوهش از نوع توصیفی است و نمونه‌های آن، شامل پرونده‌های زوجین متقاضی طلاق (100 زوج) و مراجعه‌کننده به دادگاه‌های خانوادة کلان‌شهر تبریز طی سال 1392، به روش نمونه‌گیری تصادفی انتخاب شدند و با استفاده از فهرست‌بندی، اطلاعات حاصل از پرونده‌ها بررسی و در سطح آمار توصیفی تجزیه و تحلیل شدند. یافته‌های این پژوهش نشان دادند که همة عوامل طلاق در چهار دسته جای می‌گیرند، که بیش‌ترین درصد علل درخواست طلاق به‌ترتیب عبارت‌اند از: عوامل اجتماعی (40%)، عوامل شخصی و فردی (34%)، عوامل اقتصادی (13%)، و عوامل فرهنگی (10%) که زیرمجموعه‌ها و فراوانی تأثیرگذاری هریک از عوامل به‌تفصیل در مقاله آمده است.</CONTENT>
					</ABSTRACT>
					<ABSTRACT>
						<LANGUAGE_ID>1</LANGUAGE_ID>
						<CONTENT>One of the most essential features of a healthy Society is its well–developed families. Divorce which will hinder the progress of both families and society is one of the main difficulties that a family can encounter. In order to avoid it we should not only try to find the main cause behind that but also we should attempt to decrease its rate. This study seeks to find the main causes of divorce phenomena in Azerbaijan-e Shargi province – Tabriz city, in 1392. The acquired information is gathered from the records of the divorce demandants who have referred to family consultation services in Shafa clinic during 1390 –1392 and the demandants are chosen randomly by the sampling method. This information is analyzed by descriptive statistics. Results indicate that all divorce causes have been classified into four categories. They respectfully are social factors (40%), personal and individual factors (34%), economic factors (13%), and cultural factors (10%). The complete subcategories and its effective frequency will be discussed in details in the paper.</CONTENT>
					</ABSTRACT>
				</ABSTRACTS>
				<PAGES>
					<PAGE>
						<FPAGE>93</FPAGE>
						<TPAGE>109</TPAGE>
					</PAGE>
				</PAGES>
	
				<AUTHORS><AUTHOR>
						<Name>اصغر</Name>
						<MidName></MidName>		
						<Family>فولادی</Family>
						<NameE>Asghar</NameE>
						<MidNameE></MidNameE>		
						<FamilyE>Fouladi</FamilyE>
						<Organizations>
							<Organization>عضو هیئت ‌علمی گروه روان‌شناسی، دانشگاه پیام ‌نور</Organization>
						</Organizations>
						<Countries>
							<Country>ایران</Country>
						</Countries>
						<EMAILS>
							<Email>ps.fouladi@yahoo.com</Email>			
						</EMAILS>
					</AUTHOR><AUTHOR>
						<Name>نویده</Name>
						<MidName></MidName>		
						<Family>شاه نعمتی گاوگانی</Family>
						<NameE>Navideh</NameE>
						<MidNameE></MidNameE>		
						<FamilyE>Shahnematigavgani</FamilyE>
						<Organizations>
							<Organization>کارشناس روان‌شناسی عمومی، دانشگاه پیام ‌نور</Organization>
						</Organizations>
						<Countries>
							<Country>ایران</Country>
						</Countries>
						<EMAILS>
							<Email>navidehshahnemati@yahoo.com</Email>			
						</EMAILS>
					</AUTHOR></AUTHORS>
				<KEYWORDS>
					<KEYWORD>
						<KeyText>خانواده</KeyText>
					</KEYWORD>
					<KEYWORD>
						<KeyText>طلاق</KeyText>
					</KEYWORD>
					<KEYWORD>
						<KeyText>شهر تبریز</KeyText>
					</KEYWORD>
					<KEYWORD>
						<KeyText>عوامل اجتماعی</KeyText>
					</KEYWORD>
					<KEYWORD>
						<KeyText>عوامل فردی و شخصی</KeyText>
					</KEYWORD>
					<KEYWORD>
						<KeyText>عوامل اقتصادی</KeyText>
					</KEYWORD>
					<KEYWORD>
						<KeyText>عوامل فرهنگی</KeyText>
					</KEYWORD></KEYWORDS>
				<REFRENCES>
				<REFRENCE>
				<REF>آقاجانی مرسا، حسین (1387). جامعه‌شناسی همسرگزینی ازدواج و طلاق، تهران: نشر علم.##احمدی، حبیب (1383). جامعه‌شناسی انحرافات اجتماعی، تهران: سمت.##استریت، ای. (1382). مشاورة خانواده (نظر و عمل در نگرش سیستمی)، ترجمة م. تبریزی و ع. علوی‌نیا، تهران: فراروان.##برنستاین، فلیپ اچ.، و مارسی تی. برنستاین (1380). زناشویی درمانی، ترجمة عابدی و منشئی، تهران: رشد.##تقی‌پور، غلامرضا (1383). «بررسی عوامل اجتماعی مؤثر بر تقاضای طلاق زوجین متقاضی طلاق مراجعین مرکز مشاورة طلاق شهر ساری طی سال‌های 80-79»، پایان‌نامة کارشناسی ارشد، تهران: دانشگاه علوم بهزیستی.##توسلی، غلام‌عباس و علی غیاثی ندوشن (1390). «عوامل اجتماعی مؤثر بر طلاق طی دهة اخیر (مورد مطالعه استان یزد، سال‌های 80-86)»، مطالعات توسعة اجتماعی ایران، دورة سوم، ش 4.##جعفری، علیرضا (1386). «بررسی اثربخشی آموزش مهارت‌های ارتباطی پیش از ازدواج بر افزایش رضایت زناشویی پس از ازدواج»، فصل‌نامة علوم رفتاری، ش 1، دانشگاه آزاد اسلامی، واحد ابهر.##حسینی، سیدحسن (1386). جامعه‌شناسی نظام‌گسیختگی خانواده و طلاق، تهران: نشر سلیمان.##خسروشاهی و همکاران (1382). «تعیین میزان شیوع انواع اختلالات عملکرد جنسی، شیوع عوامل سبب‌ساز و ارتباط بین برخی فاکتورهای مؤثر در عملکرد جنسی در زنان متأهل»، اولین همایش خانواده و مشکلات جنسی، تهران.##خلیلی، محمدحسین (1376). «بررسی علل طلاق در استان یزد»، پایان‌نامة کارشناسی ارشد، مدیریت دولتی یزد، مرکز آموزش و پژوهش سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی استان یزد.##رحمت‌اللهی، ف. (1385). «آسیب‌شناسی زندگی زناشویی در شهر اصفهان و ارائة مدلی جهت آسیب‌شناسی زندگی زوجین»، پایان‌نامة کارشناسی ارشد، دانشگاه اصفهان.##روکس پروف، ایان. (1370). «تحلیل جامعه‌شناختی میزان گرایش به طلاق (مطالعة موردی کرمانشاه)»، فصل‌نامة پژوهش زنان، دورة پنجم، ش 3.##ریحانی، طیبه و محمود عجم (1381). «بررسی علل طلاق در شهر گناباد»، مجلة دانشکدة علوم پزشکی و خدمات درمانی گناباد، افق دانش، ش 8.##ساروخانی، باقر (1376). طلاق، پژوهشی در شناخت واقعیت و عوامل آن، تهران: دانشگاه تهران.##سعادتی، نسرین و امیر دیبایی (1389). «تعیین فراوانی علل طلاق در مراجعین به دادگاه خانوادة اهواز»، مجلة دانش و تندرستی، ویژه‌نامة ششمین کنگرة اپیدمیولوژی ایران، دورة پنجم.##صادق مقدم، لیلا و همکاران (1385). «بررسی میزان رضایت از زندگی زناشویی در زنان شاغل و خانه‌دار و همسران آن‌ها»، مجلة افق دانش، دورة دوازدهم، ش 2.##ظهیرالدین، علیرضا و فاطمه خدایی‌فر (1382). «بررسی نیم‌رخ‌های شخصیتی مراجعین طلاق به دادگاه خانوادة تهران»، فصل‌نامة علمی ـ پژوهشی فیض، ش 25.##فروتن، سید کاظم و مریم میلانی (1387). «بررسی شیوع اختلالات جنسی در متقاضیان طلاق مراجعه‌کننده به مجتمع قضایی خانواده»، ماه‌نامة علمی ـ پژوهشی دانشور، دانشگاه شاهد، س 16، ش 78.##فولادی، اصغر و زهرا تیموری (1390). «بررسی رابطة سلامت روانی با رضایت زناشویی در زنان شاغل»، اولین همایش علمی آسیب‌شناسی خانواده، دانشگاه علمی ـ کاربردی بهزیستی استان آذربایجان شرقی.##کاملی، محمدجواد (1386). «بررسی توصیفی علل و عوامل مؤثر بر بروز آسیب اجتماعی طلاق در جامعة ایران»، فصل‌نامة دانش انتظامی، س 9، ش 3.##گلشن، صیاد (1372). «بررسی طلاق و عوامل اجتماعی جمعیتی مؤثر بر آن در سال‌های 70-1364 در شهرستان خوی»، پایان‌نامة کارشناسی ارشد، دانشگاه تهران، دانشکدة علوم اجتماعی.##محمدی ری‌شهری، محمد (1325). میزان الحکمه، ج 5، قم: مؤسسة فرهنگی دارالحدیث.##محمودیان، حسین و حسام خدامرادی (1389). «بررسی رابطة طلاق و توسعة اقتصادی اجتماعی در شهرستان‌‌های کشور»، فصل‌نامة مطالعات امنیت اجتماعی، دورة جدید، ش 23.##مختاری، حسین (1379). «بررسی علل طلاق در استان یزد در سال‌های 79-77»، پایان‌نامة کارشناسی ارشد، مدیریت دولتی یزد، مرکز آموزش مدیریت دولتی.##مشکی، مهدی و همکاران (1390). «بررسی وضعیت و عوامل مرتبط با طلاق از دیدگاه زوجین مطلقة شهرستان گناباد»، فصل‌نامة افق دانش، دانشگاه علوم پزشکی گناباد.##مک‌کی، میتو، پاتریک فانینگ، و کیم. پالگ (1387). مهارت‌های زناشویی، ترجمة محمد گذرآبادی، تهران: رسا.##هنریان، مسعوده و سیدجلال یونسی (1390). «بررسی علل طلاق در دادگاه‌های خانوادة تهران»، فصل‌نامة مطالعات روان‌شناسی بالینی، س 1، ش 3.##یحیی‌زاده، ح. (1385). «تأثیر وابستگی دارویی بر توافق زوجینی»، دومین کنگرة سراسری آسیب‌شناسی خانواده در ایران، دانشگاه شهید بهشتی.##Cuno, M. K. (2008). ‘Divorce and The Fate of the Family in Modern Century Egypt’, Family in the Middle East International Change in Egypt, Iran and Tunisia, London: Routledge.##Ghotbi, M. et al. (2004). ‘Divorce Situation and Some Factors Affecting People Living in Absolute’, Dolatabad, 3(12) (in Persian).##Henry, R. and R. Miller (2004). ‘Marital Problems Occurring in Midlife: Implication for Couple Therapists’, The American Journal of Family Therapy, 32(5).##Lyngstad, T. H. (2006). ‘Does Community Context Have Important Bearing on the Diovrce Rate?’, A Fixed-effect Study of Twenty Norwegian First Marriage Cohot, Vienna Institute of Demography Austrian Academy of Sciences, &lt;www.oeaw.ac.at&gt;.##Miller, R. B. et al. (2003). ‘Problems that Couples Bring to Therapy: A View Across the Family Life Cycle’, The American Journal of Family Therapy, 31(5).##Mukai, M. (2004). ‘Modernization and Divorce in Japan’, Japan, Marshall University, Thesis Submitted to for the Degree of Master of Arts in Sociology,.##Rahmatollahi, F. (2006). ‘Pathology of Marriage in Isfahan City and Providing a Model for Couple&#039;s Life Pathology’, (Thesis) Isfahan Uni 92-96, (in Persian).##Westman, M. et al. (2004). ‘Cross Over of Marital Dissatisfaction during Military Dowsizing among Russian Army Officers and Their Spouses’, Journal of Applied Psychology, 89.##</REF>
						</REFRENCE>
					</REFRENCES>
			</ARTICLE>
				<ARTICLE>
                <LANGUAGE_ID>0</LANGUAGE_ID>
				<TitleF>رابطة ایده‌آل‌گرایی، نسبیت‌گرایی، ماکیاولیسم، و ارزش‌های فرهنگی با رفتارهای غیراخلاقی (مطالعه موردی یک سازمان دولتی)</TitleF>
				<TitleE>The relationship between Idealism, Relativism, Machiavellianism, cultural values, and unethical behaviors‌ (Case study of a public sector organization)</TitleE>
                <URL>https://socialstudy.ihcs.ac.ir/article_2608.html</URL>
                <DOI></DOI>
                <DOR></DOR>
				<ABSTRACTS>
					<ABSTRACT>
						<LANGUAGE_ID>0</LANGUAGE_ID>
						<CONTENT>ارزش‌های فرهنگی و ایدئولوژی‌های اخلاقی از طریق شکل‌دهی نظام مرجع‌شناختی، اخلاقی، و فرهنگی برای افراد تصمیم‌گیری‌های رفتاری فردی و جمعی را تحت تأثیر قرار می‌دهند. این تأثیر از طریق ایجاد تمایل به هم‌خوانی بین یک ارزش یا ایدئولوژی خاص با رفتار وارد عمل می‌شود. در محیط‌های کار افراد با تمایل به یک یا چند ارزش فرهنگی یا ایدئولوژی اخلاقی ممکن است غیراخلاقی رفتار کنند. این پژوهش با هدف بررسی نقش ایدئولوژی‌های اخلاقی (ایده‌آل‌گرایی، نسبیت‌گرایی، و ماکیاولیسم) و ارزش‌های فرهنگی (مادی‌گرایی و فاصلة قدرت) در بروز رفتارهای غیراخلاقی، پس از کنترل نقش استرس شغلی و فرسودگی شغلی، اجرا شد. جامعة آماری پژوهش کارکنان یک صنعت تولید مواد شیمیایی بودند که از میان آن‌ها 287 نفر به شیوة سهل‌الوصول انتخاب شدند. ابزارهای پژوهش شامل پرسش‌نامة ایده‌آل‌گرایی، نسبیت‌گرایی، مادی‌گرایی، فاصلة قدرت، ماکیاولیسم، استرس شغلی، فرسودگی شغلی، و رفتارهای غیراخلاقی بود. داده‌ها با استفاده از ضریب هم‌بستگی پیرسون و تحلیل رگرسیون سلسله‌مراتبی تحلیل شد. نتایج نشان داد که پس از کنترل استرس شغلی، ایده‌آل‌گرایی و فاصلة قدرت (3/22 درصد تبیین واریانس) قادر به پیش‌بینی رفتارهای غیراخلاقی‌اند، اما وقتی فرسودگی شغلی تحت کنترل درآمد، ایده‌آل‌گرایی، مادی‌گرایی، و فاصلة قدرت (7/20 درصد تبیین واریانس) رفتارهای غیراخلاقی را پیش‌بینی کردند.</CONTENT>
					</ABSTRACT>
					<ABSTRACT>
						<LANGUAGE_ID>1</LANGUAGE_ID>
						<CONTENT>Cultural values and moral ideologies through the creation of a system of cognitive, moral and cultural reference for people, affect the collective and personal behavioral decisions. This effect comes into play through the creation of congruence between a special value or ideology and special behavior. People in the workplaces, with a desire to one or more cultural value or moral ideology, may behave unethically. This study aimed to investigate the role of moral ideologies (Idealism, Relativism and Machiavellianism) and cultural values (materialism and power distance) in unethical behavior, after controlling for the occupational stress and burnout. The research statistical population was employees of a chemicals manufacture, of which 287 persons were selected by convenience sampling. Our research tools were Idealism, Relativism, Materialism, power distance, Machiavellianism, job stress, burnout and unethical behaviors questionnaires respectively. Data were analyzed by the use of Pearson’s correlation coefficient and hierarchical regression analysis. The results showed that after controlling for occupational stress, idealism and power distance are able to predict unethical behavior (22.3% of variance). But when burnout was controlled, idealization, materialism and power distance were predicted unethical behavior (20.7% of variance).</CONTENT>
					</ABSTRACT>
				</ABSTRACTS>
				<PAGES>
					<PAGE>
						<FPAGE>111</FPAGE>
						<TPAGE>131</TPAGE>
					</PAGE>
				</PAGES>
	
				<AUTHORS><AUTHOR>
						<Name>محسن</Name>
						<MidName></MidName>		
						<Family>گل پرور</Family>
						<NameE>Mohsen</NameE>
						<MidNameE></MidNameE>		
						<FamilyE>Golparvar</FamilyE>
						<Organizations>
							<Organization>دانشیار گروه روان‌شناسی صنعتی و سازمانی، دانشگاه آزاد اسلامی، واحد اصفهان (خوراسگان)</Organization>
						</Organizations>
						<Countries>
							<Country>ایران</Country>
						</Countries>
						<EMAILS>
							<Email>drmgolparvar@gmail.com</Email>			
						</EMAILS>
					</AUTHOR></AUTHORS>
				<KEYWORDS>
					<KEYWORD>
						<KeyText>ایده‌آل‌گرایی</KeyText>
					</KEYWORD>
					<KEYWORD>
						<KeyText>نسبیت‌گرایی</KeyText>
					</KEYWORD>
					<KEYWORD>
						<KeyText>ماکیاولیسم</KeyText>
					</KEYWORD>
					<KEYWORD>
						<KeyText>فاصلة قدرت</KeyText>
					</KEYWORD>
					<KEYWORD>
						<KeyText>مادی‌گرایی</KeyText>
					</KEYWORD>
					<KEYWORD>
						<KeyText>رفتارهای غیراخلاقی</KeyText>
					</KEYWORD></KEYWORDS>
				<REFRENCES>
				<REFRENCE>
				<REF>احقر، ق. (1385). «بررسی نقش فرهنگ سازمانی مدارس در فرسودگی شغلی دبیران دورة راهنمایی شهر تهران»، فصل‌نامة تعلیم و تربیت، س 22، ش 2، مسلسل 86.##آذر، ع. و ز. علی‌پور درویشی (1389). «طراحی الگوی ارتباط فرهنگ سازمانی و فرهنگ فردی با ادراک عدالت کارکنان (مطالعة موردی: بانک‌های دولتی)»، فصل‌نامة اخلاق در علوم و فنّاوری، س 5، ش 3 و 4.##بیتس، د. و ف. پلاگ (1375). انسان‌شناسی فرهنگی، ترجمة محسن ثلاثی، تهران: علمی.##دانش‌پژوه، ف. و دیگران (1383). «بررسی رابطة میان فرهنگ سازمانی و فشار روانی شغلی در اعضای هیئت علمی دانشگاه علوم پزشکی شیراز»، مجلة تحقیقات پزشکی، س 3، ش 2 و 3، پیاپی 10.##زمینی، س. و د. حسینی‌نسب (1388). «بررسی رابطة فرهنگ سازمانی با رضایت شغلی (در میان اعضای هیئت علمی و کارکنان دانشگاه تبریز)»، فصل‌نامة مدیریت فرهنگ سازمانی، س 7، ش 20.##سرداری، ا. (1383). «بررسی رابطة فرهنگ سازمانی بر رضایت شغلی در مراکز علمی ـ پژوهشی وابسته به وزارت علوم، تحقیقات و فنّاوری در شهر تهران»، دوماه‌نامة دانشور رفتار، س 11، ش 5.##سکاران، ا. (1381). روش‌های تحقیق در مدیریت، ترجمة محمد صائبی و محمود شیرازی، تهران: مؤسسة عالی آموزش و پژوهش برنامه‌ریزی و مدیریت.##صباحی، پ. (1388). «سهم عوامل عاطفی و شناختی در رفتار ضد تولید کارکنان»، فصل‌نامة پژوهش‌های روان‌شناختی، س 12، ش 3 و 4.##کرلینجر، ف. ا. و ا. پدهارز (1384). رگرسیون چندمتغیری در پژوهش رفتاری، ترجمة حسن سرایی، تهران: سمت.##گل‌پرور، م. و س. خاکسار (1387). «رفتارهای ضد تولید از دیدگاه سرپرستان و مدیران صنایع و سازمان‌ها»، فصل‌نامة اخلاق در علوم و فنّاوری، س 3، ش 3 و 4.##گل‌پرور، م. و م. ع. نادی (1389). «ارزش‌های فرهنگی و انصاف: عدالت سازمانی، رضایت شغلی و ترک خدمت»، فصل‌نامة تحقیقات فرهنگی، س 3، ش 1.##گل‌پرور، م. و ن. وکیلی (1388). «رابطة عدالت رویه‌ای و توزیعی با رضایت از مزایا و نقش تعدیل‌کنندة فرهنگ سازمان»، فصل‌نامة راه‌برد فرهنگ، دورة دوم، ش 7.##گل‌پرور، م.، س. علیمردانی، و ا. آقایی (1389). «نقش مؤلفه‌های جو اخلاقی سازمان بر رفتارهای انحرافی و رفتارهای مدنی و سازمانی: برخی پارادوکس‌ها و پیش‌بینی‌ها»، دومین کنگرة دوسالانة روان‌شناسی صنعتی و سازمانی ایران، دانشگاه آزاد اسلامی، واحد اصفهان (خوراسگان)، 3 و 4 اسفند.##گل‌پرور، م.، ش. نیری، و ع. مهداد (1387). «رابطة استرس، فرسودگی هیجانی و رفتارهای انحرافی سازمانی در شرکت سهامی ذوب‌آهن: شواهدی برای مدل استرس ـ فرسودگی (عدم تعادل) ـ جبران»، مجلة روان‌شناسی اجتماعی (یافته‌های نو در روان‌شناسی)، س 2، ش 8 .##Appelbaum, S. H., I. U. Soltero, and K. Neville (2005). ‘The Creation of an Unethical Work Environment: Organizational Outcome-based Control Systems’, Equal Opportunities International, 24 (2).##Bourne, S. and J. D. Snead (1999). ‘Environmental Determinants of Organizational Ethical Climate: A Community Perspective’, Journal of Business Ethic, 21.##Dávila, M. C. and M. A. Finkelstein (2011). ‘Individualism/ Collectivism and Organizational Citizenship Behavior’, Psicothema, 23 (3).##Ferraro, G. P. (1994). The Cultural Dimensions of International Business, New Jersey: Upper Saddle River.##Hales, S. D. (1997). ‘A Consistent Relativism’, Mind, 106 (421).##Hofstede, G. (1980). Culture’s Consequences: International Differences in Work Related Values, Thousand Oaks, CA: Sage.##Hofstede, G. (2001). Culture’s Consequences: Comparing Values, Behaviors, Institutions and Organizations across Nations, Thousand Oaks, CA: Sage.##Johnson, J. S. (2007). ‘Organizational Justice, Moral Ideology, and Moral Evaluation as Antecedents of Moral Intent’, Unpublished Doctoral Dissertation in Human Development, Virginia Polytechnic Institute and State University.##Kim, T. Y. and K. Leung (2007). ‘Forming and Reacting to Overall Fairness: A Cross Cultural Comparison’, Organizational Behavior and Human Decision Processes, 104.##Levine, E. L. (2010). ‘Emotion and Power (as Social Influence): Their Impact on Organizational Citizenship and Counterproductive Individual and Organizational Behavior’, Human Resource Management Review, 20.##Lo, H. H. (2008). ‘Belief in a Just World and Belief in Idealism as Predictors of the Perceptions of Distributive and Procedural Justice’, Web Journal of Chinese Management Review, 11 (2).##Maclane, C. N. and P. T.Walmsley (2010). ‘Reducing Counterproductive Work Behavior through Employee Selection’, Human Resource Management Review, 20.##Merchant, S. (2007). ‘Exploring the Influence of Cultural Values on the Acceptance of Information Technology: An Application of the Technology Acceptance Model’, Issues in Information Science and Information Technology, 4.##Osiander, A. (1998). ‘Rereading Early Twentieth-century IR Theory: Idealism Revisited’, International Studies Quarterly, 42.##Ouyang, Y. (2009). ‘Mediating Effects of Job Stress and Job Involvement under Job Instability: Banking Service Personnel of Taiwan as an Example’, Journal of Money, Investment and Banking, 11.##Peterson, D. K. (2002). ‘The Relationship between Unethical Behavior and the Dimensions of the Ethical Climate Questionnaire’, Journal of Business Ethics, 41 (4).##Rawwas, M.Y.A., Z. Swaidan, and M. Oyman (2005). ‘Consumer Ethics: A Cross Cultural Study of the Ethical Beliefs of Turkish and American Consumers’, Journal of Business Ethics, 57.##Ren, R. (2007). ‘Quality of Supervisor-subordinate Relationship, Cultural Values, and Organizational Justice’, Unpublished Doctoral Dissertation in Management, Texas A and M University.##Richmond, K. A. (2001). ‘Ethical Reasoning, Machiavellian Behavior, and Gender: The Impact on Accounting Students’ Ethical Decision Making’, Unpublished Doctoral Dissertation in General Business with a Major in Accounting, Virginia, Blacksburg University.##Skitka, L. J. (2002). ‘Do the Means always Justify the Ends, or Do the Ends Sometimes Justify the Means? A Value Protection Model of Justice Reasoning’, Personality and Social Psychology Bulletin, 28 (5).##Smith, P. B., K. F. Peterson, and S. H. Schwartz (2002). ‘Cultural Values, Sources of Guidance, and Their Relevance to Managerial Behavior; A 47-nation Study’, Journal of Cross-Cultural Psychology, 33 (2).##Sower, V. E. and J. C. Sower (2005). ‘Moderator Variables in Cultural Values and Business Ethics Research: Important to External Validity’, Southwest Business and Economics Journal, 5.##Stephenson, J. (2008). ‘The Cultural Values Model: An Integrated Approach to Values in Landscapes’, Landscape and Urban Planning, 84.##Triandis, H. C. (2001). ‘Individualism-collectivism and Personality’, Journal of Personality, 69 (6).##</REF>
						</REFRENCE>
					</REFRENCES>
			</ARTICLE></ARTICLES>
</JOURNAL>

				</XML>
				